应届毕业生实习协议书精选。
随着人类社会的不断发展,范文的用途越来越广,掌握范文的撰写对自己会有很大的帮助,你可能正在找一些相关内容的范文,小编现在向你推荐应届毕业生实习协议书精选,请马上收藏本页,以方便再次阅读!
应届毕业生实习协议书 篇1
甲方
乙方
第三方
为了确保甲乙双方的合法权益,根据国家相关法律法规,甲、乙双方及第三方在平等、自愿、协商的基础上,签订本实习协议书。
一、实习时间 年 月 日至 年 月 日。
二、实习岗位 配教。
三、甲方的权利和义务
1、提供乙方所需要的实习岗位,保证实习人员开展工作的秩序和环境。
2、免费提供食宿。
3、配合第三方加强对实习人员的管理,完成实习任务,达到实习效果;第三方实习人员,要遵守国家法律法规和甲方规章制度,若有违反,按甲方的管理制度处理。
4、为实习人员提供生活补助,45天补助800元,实习结束时,据实一次结清。
5、为实习人员购买一份意外伤害保险,发生与实习岗位、工作无关的事故,甲方不承担任何责任,由乙方自行负责。
四、乙方的权利和义务
1、服从甲方的工作安排,在指定的工作岗位进行实习,不能擅自调整。
2、积极参与甲方的各项工作,充分发挥年轻人优势,为甲方发展壮大献计献策。
3、实习人员在实习期间,要遵守国家法律法规和甲方的规章制度,发生异议,须通过沟通协商解决,不能采用任何过激行为,如果因此给甲方造成严重不良后果,甲方将保留追究责任的权利。
5、严禁打骂体罚或变相体罚孩子,由此产生的一切后果将由当事人负全责。
6、乙方若有特殊事情需外出,务必提出申请并经得甲方书面同意后方可外出。
五、第三方的权利和义务
1、根据甲方的实际需要,提供符合要求的实习人员。
2、协调督促甲乙双方按协议进行合作事宜。
六、实习结束后,经过甲乙双方双向选择,签订正式用工合同。乙方基本工资不低于1200元/月,福利、奖金另计。
七、其他未尽事宜,三方协商解决。
八、本合同一式三份,叁方各执一份,签字生效。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
第三方:
年 月 日
应届毕业生实习协议书 篇2
甲方:
山东金东方玻璃机械有限公司乙方:
学习期
根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家法律法规和规章,经甲乙双方平等自愿、协商一致,签订本合同。
甲方(用人单位)名称:山东金东方玻璃机械有限公司法定代表人或委托代理人:王恒朝
经营地址:周村兴鲁大道2588号
联系电话:
乙方姓名:性别:
户籍类型(农业或非农业):
居民身份证号码:
户籍所在地地址:
在淄博的居住地址:
联系电话:(附:身份证复印件)
签订本学习合同的基本条件:1、签订本合同的期限为两年,包括第一个月的试用期,半年以后经公司考核合格可以签订正式劳动合同,正式合同的期限至少是两年。签定正式劳动合同以后本合同未到期,将作为正式劳动合同的附加条件仍然有效。
2、乙方需向甲方缴纳20--元的学习费用,分4次从乙方的
工资中扣除(即:每月500元),试用期不合格无需支付学习费用。
3、本合同期满后甲方一次性退还给乙方所缴纳的学习费20--元。
一、学习(实习)合同的期限:本合同期限为两年,自xx月日至xx月日。
二、工作内容和工作地点:甲方安排乙方在本公司的生产车间从事机械加工工作,除突发事件抢险避险等紧急情况乙方应服从甲方指挥安排外,若因甲方工作需要对乙方工作岗位或者工作地点进行变动调整,需经过双方同意。
三、工作时间和劳动报酬:甲方安排乙方执行每天8小时工作制度,第一个月试用期的工资为每日40元,第二个月根据乙方的工作表现另行制定,如果需要计件则按照公司的计件工时计算工资。乙方每月的工资在次月25日前公司与之结算。
四、甲方可以解除合同的情形:1、试用期不合格的。2、严重违反甲方的的(详见公司规章制度及具体执行办法)
3、乙方对完成本单位工作任务造成严重影响,或经甲方提出,拒不改正的。4、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失的。5、被依法追究形式责任的。
除第一条试用不合格退还学习费用以外,其他情况均不退还学习费用。
五、乙方可以解除合同的情形:1、乙方提出解除合同,经与甲方协商一致可以解除合同。2、乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除合同。3、在试用期内提前三日通知甲方,可以解除合同。
乙方按以上规定可以提前解除合同,但不予退还学习费用。乙方未按以上规定解除本合同,公司不予退还学习费用,并且扣发当月工资。
六、劳动争议处理及其他:1、本合同未约定事项,按照法律法规和国家或地方政府的有关规定执行。2、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方(公章):乙方(签字或盖章):
法定代表人:
委托代理人:
签定日期:年月日
应届毕业生实习协议书 篇3
甲方:________
乙方姓名:________证号:
根据《中华人民共和国劳动合同法》,甲方与乙方在平等自愿、协商一致基础上,签订本合同,并共同遵守执行。
一、甲方根据工作需要,按照______有限公司短期工管理的相关规定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保证完成本岗位规定的`工作任务,达到规定的质量标准。
二、合同期限:本合同期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。
三、乙方的权利义务:
1.乙方应向甲方提供真实身份信息,遵守国家法律法规,接受甲方派遣单位的领导,服从甲方和甲方派遣单位的管理和工作安排。
2.乙方须遵守甲方派遣单位的安全操作规范,做到吃苦耐劳并保质保量完成本职工作任务。
3.乙方享有按甲方规定的工资标准获得劳动报酬。
4.乙方须在工作期限满的前5日告知甲方。
5.乙方对甲方及其派遣单位的商业秘密和技术秘密负有保密义务。
6.乙方工作时间不满十五天或者不领工资卡的,工资概不发放。
四、甲方的权利和义务:
1.甲方按工作性质为乙方提供必要的工作条件,保障乙方有安全健康的工作环境。
2.甲方可以根据实际工作需要,调换乙方工作岗位,乙方应当服务服从安排。
3.甲方根据乙方的工作表现,有权对乙方予以奖惩,并于每月____号前支付乙方上个月工资。
4.甲方享有国家法律规定的其它权利并承担相应的义务。
五、合同的解除与终止:
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除本合同:
(1)严重违反甲方或者甲方派遣单位劳动纪律、规章制度的;严重失职,营私舞弊,对甲方或者甲方派遣单位利益造成重大损失的;
(2)应聘时向甲方提供虚假信息和资料的。
(3)被依法追究刑事责任的:
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方患病或非因工负伤,一月内累计病休三天仍不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。
(2)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成一致的。
3.乙方可提前5日书面通知甲方解除本合同,但给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。
4.甲方有下列情形之一的,乙方可随时解除本合同:
(1)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的;
(2)未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
(3)合同期满,甲、乙双方均可提出终止合同,并按甲方规定办理离职手续。
六、违约责任:
由于一方违约,造成本合同无法履行时,违约方应支付对方违约金。若给对方造成损失,还应支付赔偿金。
七、本合同如有未尽事宜,由双方协商办理。
八、本合同经双方签字、盖章后生效。
九、不遵守工作制度,擅自离岗;在厂外发生的一切违章事故,责任自负(甲方只负责协助处理)。
甲方:乙方:
(签字/盖章):
日期: 年 月 日
日期: 年 月 日
应届毕业生实习协议书 篇4
甲方:
地址:
乙方:___________,性别______,居民身份证号:____________________________,
文化程度:_________,所在学校:_________________________________,
所在院系:_________,专业:_________,学生证编号:__________,
现居住地址:_______________________________________________________,
邮政编码:____________,联系电话:_________________。
甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。
一、实习期限
第一条本协议生效日期_______年_____月______日,本协议于______年____月_____日
终止。
实习期为______年_____月_____日至______年_____月_____日。
二、实习内容
第二条乙方在甲方的实习岗位和工作内容按照公司制度要求执行。
第三条乙方在实习期间,应该听从公司统一安排,认真完成指定的任务,虚心学习,发
扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神。
三、工作时间
第四条乙方实习期间的工作时间参考甲方正式员工标准执行标准工时制。
第五条乙方享有的休息休假按照国家相关规定执行。四、劳动保护和劳动条件
第六条
应届毕业生实习协议书 篇5
实习单位(甲方):_____________________
地址:_________________________________
电话:_________________________________
法定代表人:___________________________
职务:_________________________________
实习生(乙方):_______________________
身份证号码:___________________________
出生日期:________年________月________日,性别:________
所在学校:_________________________________专业:
联系地址:_________________________________邮编:
手机:___________________邮箱:___________________
导师(辅导员/班主任):___________________________
手机:___________________________邮箱:___________________________
为能更好地帮助大学生毕业后适应社会,推动学生实习活动的开展及为公司储备和选拔人才。现明确各方的责任,保障各方的权益,甲乙双方本着平等互利、优势互补、共同发展的原则,自愿签订本协议,共同遵守协议各项内容:
一、实习期限及留任承诺
实习期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。实习结束,甲方择优录用乙方,经双方协商愿意达成正式劳动就业合同。
二、实习岗位
1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力,合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习,其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。
2、乙方同意甲方和实习部门可根据工作(研发岗位)需要或根据其工作表现和能力,变动乙方的实习岗位。
三、实习管理
1.甲方提供实习研发及办公场地等相关条件。
2.实习期间甲方根据乙方实际实习实践天数,按照_______元/半天(每半天按4小时计算)向乙方支付实习岗位津贴,乙方另享有_______元绩效浮动工资,绩效浮动工资的发放标准等其他约定见公司实习生相关考核制度。实习期间乙方不享受社会统筹保险,实习期间所发生的来往交通费用、用餐费用以及其他相关费用由乙方自行承担。实习期间的实习岗位津贴按自然月结算,甲方于每月_______日前向乙方以转账方式支付。
3.实习实践时间安排:考虑到乙方仍未完成学校学业,将本着保证乙方学业为前提,原则上乙方每半天实习实践时间应不少于_______小时,如遇乙方学业阶段紧张,乙方可与甲方协调确定实习实践时间。乙方实习实践时间以甲方人力资源部门记录为准。
4.实习期间甲方指定指导员负责乙方的实习考核,实习期满后,应对乙方的实习表现做出客观鉴定。
5.双方协商同意,如果实习期内乙方不符合甲方的工作要求,未能通过实习期考核,甲方可按考核程序解除“协议”,乙方不满意甲方工作环境应提前_______天向甲方提出解除协议申请。
6.实习期间乙方应遵守的规定:
(1)乙方应遵守国家的法律法规;
(2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律、保密制度及其他管理规定;
(3)乙方应遵守甲方的工作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定及相关法规处理。
(4)对于不能遵守相关制度的学生,甲方有权提出解除实习协议,但是应提前告诉乙方和说明原因,并及时通知乙方所在学校。
四、劳动保护
1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方实习岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险,当实习期解除或终止后,该保险自然停止。实习期间,如乙方发生意外事故,该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。
五、保密约定
鉴于甲方对于其自身知识产权的保护尤为重要,甲乙双方将签订《知识产权及保密协议》,该协议系本协议的补充协议,与本协议具有同等法律效力。乙方应当承担对甲方的保密义务,因乙方故意或过失造成甲方知识产权、技术秘密或商业信息泄露后果的,甲方均有权追究乙方的法律责任。
六、知识产权
双方同意,乙方利用甲方实习实践岗位在实习期间所开发的项目成果的`申请权、所有权均属于甲方所有。
七、协议终止与解除
1、协议期满自然终止,如用人单位欲招收乙方为正式工作人员,则应按劳动法有关规定为其办理就业手续,签订新的劳动合同。
2、实习期间乙方如违反协议相关规定,甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的实习。给造成甲方损失的,乙方承担赔偿责任。
3、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下,可以与甲方解除协议。
八、有下列情况之一的,甲方有权调整或变更乙方的实习岗位
1、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。
2、根据乙方的工作能力及表现,不适宜在原实习岗位继续工作的。
3、不可抗力的因素或其他客观情况变化,导致乙方不能继续在原实习岗位工作的。
九、其他约定事项
(一)______________________________________________________________________________________________________________________________
(二)______________________________________________________________________________________________________________________________
十、争议解决
本协议项下发生的争议,由双方当事人协商解决或申请调解解决;协商或调解不成的,可以向_________________人民法院提起诉讼。
十一、协议生效
本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份。
合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。
甲方(盖章):___________________ 乙方(签字):___________________
代表人(签字):________________ 身份证号:______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
应届毕业生实习协议书 篇6
积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。乙方应爱护甲方财产,遵守职业道德。若乙方有违反甲方相关管理规章制度或国
家法律、给甲方人员造成损伤或给甲方财产造成损害等行为,甲方有权立即终止
乙方的实习,并有权向乙方索赔。
七、协议的变更、解除
第十一条订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内
容。
第十二条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双
方协商同意,可以变更本协议相关内容。
第十三条如乙方连续请假时间超过10个工作日,对甲方工作造成影响者,甲方可以随时
解除本协议,并不支付任何补偿。
第八条八、争议处理
第十四条因履行本协议而发生的争议,当事人双方应该本着平等、互助的精神进行协商解
决。
九、其他约定
第十五条乙方确认本协议首部的个人信息为其目前真实的信息,有信息变更需在一周内通
知乙方进行变更。
第十六条本协议未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第十七条本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。
甲方(公章):乙方(签字):
签订日期:年月日签订日期:年月日
应届毕业生实习协议书 篇7
甲方:
乙方(实习学生):
为明确甲乙双方的责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议并共同遵守。
一、实习期限
自年月日起至年月日止;其中,前三个月为实习考核期,考核不符合岗位工作要求者不予留用。考核合格,待乙方取得毕业证书后,即可签订劳动合同,不再单独约定试用期。
二、实习待遇
实习津贴参照本地实际情况及甲方现行员工薪资制度确定为人民币元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐),以及集体宿舍(水电费用须自理)。
三、实习要求
1、甲方根据乙方所学专业、入职意向和空缺岗位实际情况,安排乙方进行实习,给予实习指导。
2、乙方接受甲方有针对的专业技术培训、实习指导,并接受相应考核。第一次考核未通过者,可以根据实际情况调换一次实习岗位进行培训考核;如再不能通过者,终止实习并不得录用。
3、乙方在实习期间,亦可及时根据自身情况申请变更入职岗位的意向,以便于甲方后续的实习培训及实习指导安排。
4、乙方须认真实习、总结,谦虚谨慎,尊重老师,自觉遵守甲方各项规章制度,尤其注意严格遵守公司保密制度,杜绝公司商业秘密泄露。如有违反国家法律法规和甲方规章制度,甲方可终止实习,或根据情节轻重给予必要的处罚。
5、实习期间乙方须遵循甲方安全操作规范,严禁无人指导、私自动用设备、仪器等相关工具,确保人身安全。
四、其他
1、本协议履行期间,乙方可以书面表达原因向甲方提出终止实习关系,但须提前20天通知甲方,并作好工作交接。否则,应承担相应工作延误责任。
2、以上协议款项未尽事项,可由双方分别提出予以协商解决。
3、本协议一式二份,双方各执一份,经甲乙双方签字(盖章)随即生效。
甲方(签字或盖章):乙方(签字):
年月日年月日
应届毕业生实习协议书 篇8
甲方(实习单位):_____
地址:_____
电话:_____
乙方(学生):_____
身份证号码:_____
电话:_____
丙方(学校):_____
地址:昆明市学府路388号
电话:_____
鉴于甲方愿意为丙方在校学生提供实习岗位并从实习学生中挑选合适人员作为其员工,丙方希望通过甲方为其在校学生提供顶岗实习岗位和就业机会,乙方愿意接受丙方安排在甲方进行顶岗实习,经甲、乙、丙三方友好协商,签订本协议如下:
一、顶岗实习岗位、期限及留任
1、三方同意乙方在_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期间在甲方进行为期_____个月的顶岗实习。
2、甲方将安排乙方在甲方的_____部门_____岗位进行顶岗实习。
3、顶岗实习结束,若甲乙双方达成就业协议,丙方支持并促成甲乙双方签订劳动合同。
二、各方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方的权利
(1)甲方有权参与制定专业顶岗实习计划。
(2)甲方有权根据自己的需要和乙方的工作能力对乙方的顶岗实习内容进行调整。若乙方在顶岗实习过程中有违法、违纪和违规行为,甲方应通知丙方,并有权提出中止乙方顶岗实习的建议。
(3)在乙方顶岗实习期间,甲方有权对乙方进行管理,安排具有相应专业知识、技能或工作经验的人员对乙方顶岗实习进行指导。在乙方顶岗实习结束时根据实际情况对乙方作出顶岗实习考核鉴定。
2、甲方的义务
(1)甲方应按照本协议规定的时间和内容为乙方提供顶岗实习岗位,所安排的工作应符合法律的规定和不损害乙方的身心健康。
(2)加强对乙方的岗位培训,落实安全防护措施,预防发生伤亡事故。
(3)为乙方提供必要的劳动保障措施,并为乙方购买20万的意外伤害保险。乙方在甲方顶岗实习期间,若发生工伤事故,由甲方参照在职员工工伤事故处理办法及标准处理,丙方负责配合做好学生、家长等各方工作。
(4)按照每月_____元的标准支付乙方顶岗实习劳动报酬。
(5)为丙方前往甲方对乙方进行指导或管理提供方便,并对丙方顶岗实习指导教师到本单位的指导情况进行考核,向丙方提供乙方顶岗实习的真实表现等信息。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方的权利:
(1)有权在协议规定的顶岗实习时间按照甲方安排的内容参加顶岗实习。
(2)享有劳动报酬和劳动保障的权利,每月按照_____元的标准向甲方领取顶岗实习报酬。
(3)如果甲方安排的工作内容违法或有损乙方身心健康,乙方应向甲方和丙方报告,由甲方和丙方协商解决。
2、乙方的义务
(1)顶岗实习是学生学习活动的重要环节,乙方应按照学院顶岗实习的有关规定参加顶岗实习。在顶岗实习期间,乙方应认真完成岗位操作、技能培养、实习报告等任务。未经甲方、丙方同意,乙方不得私自更换实习岗位。
(2)遵守实习管理规定,按时完成顶岗实习期间甲方交付的任务和工作,服从顶岗实习单位和学院的统一管理,接受顶岗实习单位和学院的考核。
(3)乙方如有违纪行为发生,由甲方和丙方共同根据相关规定协商处理。乙方在顶岗实习期间凡属于自身原因造成自离、辞退、受伤等人身安全事故的,其责任全部由乙方承担。若造成企业经济财产损失,由乙方承担。
(4)负责向甲、丙双方或任何一方反映自己所遇到的问题。
(5)在签订本协议时,应将以上情况向家长汇报并征得家长同意。
(三)丙方的权利和义务
1、丙方的权利:
(1)有权在不影响甲方正常生产和工作的前提下前往顶岗实习单位对乙方进行指导或管理,有权向甲方了解学生的顶岗实习情况。
(2)有权根据乙方在甲方顶岗实习过程中的表现,决定是否给予乙方相应课程学分或是否参加丙方相应课程的考试。
(3)有权对乙方在顶岗实习期间的行为进行监督和管理,确保乙方遵守本协议,顺利完成顶岗实习工作。
2、丙方的义务
(1)负责与甲方签定校企合作顶岗实习协议,约定顶岗实习相关事项。
(2)做好乙方顶岗实习前的动员与培训工作。
(3)对顶岗实习规模较大的单位,丙方负责派驻专门老师,协助实习单位对乙方进行管理。若实习规模较小,丙方可委托实习单位对乙方进行管理。
(4)负责同顶岗实习单位共同处理乙方在顶岗实习期间发生的各种纠纷、突发事件及其它安全事故。
(5)在乙方违约的情况下,丙方有责任配合甲方追究乙方的违约行为。
三、保密约定
协议三方都有义务为三方中的任何一方保守法律规定的相关秘密,尤其是要对甲方的经营管理和知识产权类信息进行保密,若有违反,依据相关法律法规处理。
四、协议的终止与解除
1、实习期满本协议自然终止。
2、若因其他原因造成协议提前终止时,甲乙丙三方均应提前一周书面通知其他二方。
3、乙方若违反本协议乙方义务第三条的有关规定,甲方可提前终止本协议,但应通知丙方并说明原因,乙方应承担甲方由此所遭受的损失。
五、协议的生效
本协议一式三份,由甲、乙、丙三方各执一份,经三方合法授权代表签署后生效。本协议生效后,对甲乙丙各方都具有法律的约束力。本协议是协议三方通过对各种问题的研究、讨论,经过友好协商达成共识后三方同意签署的,任何一方对此协议内容进行任何修正或改动,都应经过三方书面确认后方能生效。
有关协议的其他未尽事宜由三方协商解决。
甲方(盖章):_____乙方(盖章):_____丙方(盖章):_____
代表(签字):_____代表(签字):_____代表(签字):_____
_____年_____月_____日